Canal de Isabel II es una compañía pública española especialista en ingeniería hidráulica y gestión integral de servicios hídricos donde surten de agua a todas las comunidades de Madrid. Su equipo de trabajo está formado por 3.000 trabajadores que realizan actividades de captación, de tratamiento, de saneamiento, depuraciones, distribución y reutilización del agua, garantizando la mejor administración de este importante recursos para abastecer a más seis millones de personas.
Si vives en Madrid y quieres trabajar en una empresa hídrica, acá te enseñamos cómo enviar el currículum a Canal de Isabel II, las oportunidades que brindan a sus contratados y canales de contacto.
¿Cómo enviar el currículum a Canal Isabel II?
- Dale clic al portal de "empleo Canal de Isabel II".
- Una vez dentro selecciona consultar ofertas.
- Conoces las vacantes disponibles y elige la que se adapte a tu perfil laboral, interés o profesión académica.
- Lee muy bien sobre las funciones del empleo, los beneficios que brindan y los requisitos que exigen.
- Será necesario rellenar un formulario con tu nombre. apellidos, dirección de domicilio, tipo de documento y número de identificación, número de teléfono donde puedan contactarte. indica si tienes experiencia dentro del sector y porque quieres trabajar con ellos.
- Responde sobre tu nivel de estudio, si finalizaste alguna carrera y menciona cuál, adjunta el currículum y envíalo.
Requisitos
- Tener interés de trabajar en el sector.
- Ser mayor de 18 años.
- Haber finalizado el bachillerato cómo nivel mínimo.
- Tener titulación en administración, informática, contabilidad, comunicación, ingeniería en sistema, ingeniería industrial, ingeniería hidraúlica, ciencias jurídicas, medicina, marketing, idiomas, química, entre otras.
- Contar con nacionalidad española o permiso permanente si se trata de una persona extranjera, además de la documentación al día.
- Saber trabajar en equipo.
- Ser una persona servicial, respetuosa con el medio ambiente y con predisposición para aprender.
- Vivir en Madrid.
Ofertas de empleo
- Personal de finanzas y legales.
- Administración.
- Recursos humanos.
- Personal de captación, tratamiento, depuración del agua.
- Distribución y reutilización del agua.
- Personal técnico de mantenimiento.
- Supervisor de zona.
- Programas de becas.
- Capacitadores de talento joven.
- Análisis de datos y programación.
- Marketing y publicidad.
- Atención al cliente.
- Personal de limpieza.
Sueldos y beneficios
- Los que trabajan en el área legal y de finanzas ganan entre 1.300 y 1.600 euros.
- El personal administrativo gana 1.400 euros.
- Los de recursos humanos ganan 1.300 euros.
- Los encargados de la captación, tratamiento y depuración del agua ganan 1.1.00 euros.
- Los encargados de la distribución y reutilización del agua ganan 1.200 euros.
- El personal técnico de mantenimiento gana 1.400 euros.
- Los supervisores de zona ganan 1.300 euros.
- Los capacitadores de talento joven ganan 1.300 euros.
- Los analistas de datos ganan 1.600 euros.
- Los programadores ganan 1.700 euros.
- Los de marketing y publicidad ganan 1.500 euros.
- El personal de limpieza gana 900 euros.
- Los encargados de atención al cliente ganan 1.000 euros.
En Canal de Isabel II no solo tienes la oportunidad de crecer profesionalmente gracias a sus planes de capacitación, en esta importante empresa hídrica disfrutarás también de seguro médico, seguros sociales, días libres para descansar, permisos temporales y vacaciones de 40 días 1 vez al año.
Contacto con Canal de Isabel II
Hay dos formas para que puedas contactar con el Canal de Isabel II, llamando al 900 365 365, donde personas cualificadas te atenderán de lunes a viernes de 9:00 am a 10:00 pm. O también podrás hacerlo escribiendo un correo electrónico a clientes@canaldeisabelsegunda.es.
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