Endesa en una compañía española que opera en el sector eléctrico que junto a Naturgy y Iberdrola, controlan el 90% del mercado a nivel nacional, identificándose por integrar la sostenibilidad en todas sus actividades comerciales, garantizando así un mejor futuro para las próximas generaciones.
Si vives en Madrid y quieres pertenecer a una de las compañías más importantes de distribución de luz, gas y energías renovables de España, en nuestro artículo te mostramos cómo enviar el currículum a Endesa, los requisitos que debes cumplir, las oportunidades de empleo, los sueldos, beneficios que ofrecen una vez formes parte de su equipo y formas de hacer contacto.
¿Cómo enviar el currículum a Endesa?
- Entra al portal de Endesa Trabajo
- Una vez dentro debes darle click en el apartado de “Ofertas de empleo Endesa”
- Te ofrecerán 3 opciones (enviar el currículum, las ofertas actuales de empleo y ofertas del Grupo
Enel - Conoce las ofertas de empleo disponibles
- Selecciona la vacantes que se adapta a tu perfil
- Conoce la información general, descripción y exigencias para poder aplicar al puesto solicitado, las funciones del empleo, requisitos y conocimientos académicos, experiencia demostrable, jornada, salario y los beneficios que ofrecen
- Al final te explican con es el proceso de selección para que estés un poco más informado
- Te pedirán dirigirte a su web de empleo Endesa nuevamente y adjunta tu CV personalizado con tu información de contacto, dirección, número telefónico, email, código postal, fecha de nacimiento, tipo de documento y número de identificación, experiencia laboral, nivel académico, si dominas idiomas extranjeros
- Envíalo
Requisitos
- Tener experiencia demostrable de al menos 3 y 5 años en trabajos similares para el puesto al que aplica
- Tener un inglés fluido
- Conocimiento de marketing
- Tener amplios conocimientos del sistemas energético
- Ser una persona colaboradora con capacidad de solucionar problemas
- Ser una persona comprometida y orientada al éxito y los buenos resultados
- Ser una persona autónoma y proactiva
- Tener dominio de
- Ser mayor de edad
- Contar con nacionalidad española o en caso de tratarse de una persona extranjera, tener permiso de permanencia
- Haber culminado carreras universitarias como la ingeniería en sus diferentes especialidades, ciencias jurídicas, idiomas, comunicación, química, informática, contabilidad, administración, entre otras
- Máster en eficiencia energética y energías renovables, ingeniería en telecomunicaciones y electrónica, ingeniería en recursos energéticos, ingeniería mecánica, ingeniería electrónica y ingeniería en informática
- Tener experiencia y conocimientos en Marketing Digital
- Tener buena presencia y el excelente trato con las personas
- Habilidades comerciales para trabajar en el sector
- Predisposición de aprender a través de sus programas de capacitación en caso de estar estudiando y no tener experiencia previa
- Disponibilidad para movilidad geográfica
Ofertas de empleo
- Gestor de canales
- Atención al cliente para reclamaciones
- Personal administrativo
- Experto responsable para administración temporal
- Management Platform
- Diseñador de proyectos
- Jefe de obras de instalaciones eléctricas
- Jefe de instalación de energía solar FV
- Digital Satellite Iberia
- Firmware engineer
- Profesionales técnico de mantenimiento
- Departamento de investigación y desarrollo
- Recursos humanos
- Departamento logístico
- Gestor de siniestros
- Especialistas de mantenimiento de energía solar
- Representante de eficiencia energética
- Gestor de distribución
- Estratega de marketing
- Gerente de productos fotovoltaico
- Gerente técnico de productos
- Técnico superior Ssee- Protec – Elec
- Técnico de planificación de mantenimiento
- Responsable de auditoria interna IT
- Analista de datos
Sueldos y beneficios laborales
Endesa distribuye a su personal en distintas áreas, donde cada uno cumple con funciones específicas. Los sueldos oscilan entre 25.000 y 45.000 euros al año dependiendo del cargo y responsabilidad del mismo, mientras un becado puede ganar entre 11.000 a 15.000 euros al año.
Por otra parte conocen la importancia de mantener conforme a sus empleados y es por ello que ofrecen un ambiente cómodo para trabajar, flexibilidad horaria, programas de formación, permisos por maternidad, para cambio de residencia, por motivos de salud y familiares, seguro médico y vacaciones.
Contacto
Para hacer contacto con atención al cliente Endesa, hazlo llamando al número telefónico 800 76 09 09, donde te atenderán las 24 horas del día los 365 días del año. O si prefieres, también podrás hacer escribiendo un email a [email protected].
