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Cómo enviar el currículum a Cepsa

Cepsa es una compañía española que opera en el sector de energías renovables y comercializa productos derivados del petróleo, activos actualmente en 20 países donde trabajan aproximadamente 2.800 personas que se especializan en actividades concretas que van desde la investigación, producción, distribución, administrativos, legales, ventas y comunicación.

Si vives en Madrid y estás buscando empleo en una empresa de hidrocarburos y energía renovable, acá te indicamos cómo enviar el currículum a Cepsa, los beneficios de formar parte de su equipo y canales de contacto.

¿Cómo enviar el currículum a Cepsa?

  1. Ingresa al portal de Careers Cepsa.
  2. Si aún no te has registrado puedes hacerlo con un correo y contraseña.
  3. Luego de darte de alta puedes ver las ofertas de empleo disponibles.
  4. Selecciona una.
  5. Conoce sobre las funciones del puesto de trabajo, lo que exigen y los beneficios que brindan.
  6. Para aplicar rellena un formulario con tu nombre, apellidos, dirección de domicilio, número telefónico móvil y fijo, fecha de nacimiento, indica el nivel académico y experiencia trabajando en el sector, adjunta el currículum y envíalo.
  7. Luego el personal de recursos humanos contactará contigo si tu perfil fue el seleccionado para las vacantes disponibles.

Requisitos para trabajar

  • Es necesario presentar pruebas físicas que demuestren su buen estado de salud.
  • Aprobar las pruebas de personalidad y actitudes.
  • Tener un inglés fluido.
  • Haber finalizado el bachillerato para aplicar a cargos de seguridad, limpieza y mantenimiento.
  • Tener conocimiento en informática.
  • Tener licenciaturas en química, ingeniería, informática, comunicación, contabilidad, administración, ciencias jurídicas, medicina, entre otras.
  • Tener disponibilidad para trasladarse a diferentes partes.
  • Saber trabajar en equipo y predisposición para aprender en caso de ser un recién graduado o estudiante universitario.
  • Tener más de 20 años.
  • Contar con nacionalidad española o permiso permanente de trabajo en caso de ser una persona extranjera.

Ofertas de empleo

  • Responsable de estaciones.
  • Administración.
  • Departamento logístico.
  • Área de investigación, desarrollo y producción.
  • Control de calidad.
  • Analistas y programadores.
  • Recursos humanos.
  • Personal con experiencia para trabajar en Business Development Market.
  • Departamento jurídico.
  • Atención al cliente.
  • Técnicos de mantenimiento. 
  • Personal de limpieza.
  • Vigilantes.
  • Medicina laboral.

Sueldos y beneficios

  • Los responsables de estaciones ganan 1.200 euros.
  • Los de puestos administrativos ganan entre 1.300 y 1.600 euros.
  • El personal del departamento logístico gana 1.300 euros.
  • Los del área de investigación, desarrollo y producción ganan entre 1.400 y 1.700 euros.
  • Los de control y calidad ganan 1.400 euros.
  • Los programadores y analistas ganan entre 1.400 y 1.700 euros.
  • Los de recursos humanos ganan 1.300 euros.
  • Los especialistas en Business Development Market ganan 1.600 euros.
  • Los abogados y especialistas legales ganan entre 1.400 y 1.600 euros.
  • El personal de atención al cliente gana 1.100 euros.
  • Los técnicos de mantenimiento ganan 1.400 euros.
  • El personal de limpieza ganan 1.000 euros.
  • Los médico laborales ganan 1.400 euros.
  • Los vigilantes ganan 1.100 euros.

Cepsa es una compañía que además de brindar excelentes sueldos, capacita a todos sus trabajadores, garantizan desde servicios de transporte, alimentación, guardería, remuneraciones, días de descanso, permisos temporales, horarios flexibles y vacaciones al año.

Contacto Cepsa en Madrid

Puedes contactar con Cepsa atención al cliente llamando al 917 288 801 los 365 días del año durante las 24 horas. O escribe un correo electrónico a [email protected]

 

Keyla

Redactora en ofertasempleomadrid.com y otros portales de empleo desde enero de 2019. Especializada en ofertas de trabajo y empresas en Madrid para enviar el currículum.
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